Bei Social Deal verbinden wir Professionalität mit einer offenen, ungezwungenen Atmosphäre, in der jeder ganz er selbst sein kann. Hier fühlt man sich schnell zu Hause und wird von unserer Social-Deal-Familie herzlich aufgenommen. Das gemeinsame Genießen ist Teil unserer Kultur. Von harter Arbeit und großartigen Ergebnissen bis hin zum gemeinsamen Feiern von Erfolgen und Spaß haben. Gerade diese Momente sorgen für starke Zusammenarbeit und eine enge Verbundenheit mit den Kollegen. Wir sind füreinander da, kommunizieren direkt und ehrlich und helfen uns gegenseitig, weiterzukommen. Vielleicht ist das der Grund, warum so viele Kollegen Social Deal wirklich ins Herz geschlossen haben und gerne die Extrameile füreinander und für das Unternehmen gehen.
Unsere Kultur
Kernwerte
Gemeinsam
Wir hören einander zu und respektieren uns. Jeder ist willkommen, fühlt sich zugehörig und gemeinsam genießen wir jeden Tag!
Ergebnis
Wir sind proaktiv und flexibel, setzen Dinge um und reagieren schnell auf Veränderungen.
Vertrauen
Wir äußern unsere Erwartungen und halten uns an Absprachen. Mit Empathie und aufrichtigem Interesse können wir aufeinander zählen.
Nähe
Bei Social Deal stehen wir in engem Kontakt mit unseren Kollegen, Kunden und Partnern. Wir sind interessiert, rücksichtsvoll und suchen immer Verbindung.
Innovativ
Wir denken an Möglichkeiten und gehen immer wieder einen Schritt weiter. Unsere Arbeit ist einzigartig und wird jeden Tag etwas besser.
Service
Wir sorgen für ein optimales Erlebnis, vom Kauf bis hin zum After-Sales.
Erfolge feiern wir gemeinsam
Bei Social Deal glauben wir, dass die schönsten Erinnerungen gemeinsam entstehen. Deshalb feiern wir unsere Erfolge gerne im großen Stil. Von vier Tagen Segeln entlang der wunderschönen Küste Kroatiens während unserer Reise zum 12,5-jährigen Jubiläum über Skifahren und Après-Ski in Gerlos beim Winterhouse bis hin zu einem kompletten Festivalwochenende beim Camping Sonnedeal und vielen anderen Partys mit tollen Künstlern: Gemeinsam schaffen wir Momente, über die wir noch jahrelang reden werden. Neugierig auf unsere legendären Events und die Stimmung bei Social Deal? Schau Dir unsere Aftermovies an und tauche ein in die Atmosphäre!
Interne Aufstiegsmöglichkeiten
Persönliches Wachstum und Entwicklung stehen bei Social Deal im Mittelpunkt. Mittlerweile sind 69 Kollegen schon seit mehr als fünf Jahren bei uns und haben sich in verschiedenen Positionen innerhalb des Unternehmens weiterentwickelt. Wird eine Stelle frei? Dann schauen wir deshalb immer zuerst, welche Möglichkeiten es in unserem eigenen Team gibt.
Außerdem arbeitest Du mit Deinem persönlichen Social Growth-Entwicklungsplan. Auf der Grundlage von Feedback Deiner Kollegen und in Absprache mit Deinem Vorgesetzten legst Du Deine Entwicklungsziele fest und gibst die Richtung für Deinen eigenen Wachstumspfad vor. Egal, ob Du Dich in Deiner aktuellen Rolle vertiefen oder einen nächsten Schritt machen möchtest: Es gibt immer Raum, Dich weiterzuentwickeln.
Passt die Social Deal Mentalität zu Dir?
Ein dynamisches Arbeitsumfeld macht dich glücklich
Du magst kurze Wege und schnelles Handeln
Du übernimmst gerne Verantwortung für Deine Arbeit
Du feierst gerne Erfolge
Zusammenarbeit gibt Dir Energie
Du möchtest jeden Tag ein bisschen besser werden
Du magst eine lockere Atmosphäre
Du möchtest Dich weiterentwickeln
Ein paar Kollegen kommen zu Wort
'IIch kann getrost sagen, dass dies mein bester Job überhaupt ist'
''Vor 10 Jahren begann ich als Account Manager bei Social Deal und war für die Regionen Arnhem und Nijmegen zuständig. Nach etwa zwei Jahren stieg ich zum Regionalmanager auf. In dieser Funktion leite ich das Sales-Team im Osten der Niederlande und bin für die Geschäfte in Arnhem, Apeldoorn und Ede zuständig.📍
Ich kann getrost sagen, dass dies mein bester Job überhaupt ist. Bei Social Deal ist man für seinen eigenen Erfolg verantwortlich, und dabei hat man viele Freiheiten. Erfolge zu erzielen, vor allem, wenn ich sehe, dass sich unsere Deals sehr gut verkaufen, gibt mir echte Genugtuung. 💪
Abgesehen davon, dass mir dieser Job am meisten Spaß macht, habe ich bei Social Deal auch einige wirklich wertvolle Freundschaften geschlossen. Das ist natürlich auch sehr zu schätzen.💙''
Daan Bender Regionalmanager
'Die Arbeit in der Kundendienstabteilung ist jeden Tag anders'
'"Vor 3,5 Jahren begann ich mein Abenteuer bei Social Deal als Kundenservice Mitarbeiter. Nach 1 Jahr in dieser Funktion bewarb ich mich intern auf die Stelle des Kundendienst Koordinators. Und jetzt bin ich seit fast 2,5 Jahren glücklich in dieser Funktion! 🤗
Als Kundendienst Koordinatorin behalte ich den Überblick über die Abteilung und bin Ansprechpartnerin für alle Kollegen, um ihnen bei Bedarf zu helfen. Neben diesen Aufgaben bin ich auch für die Planung, einen kleinen Teil der Stundenverarbeitung und das Managerpostfach zuständig. 📩
Die Arbeit in der Kundendienstabteilung ist jeden Tag anders. Genau das macht die Arbeit so abwechslungsreich!😄Wir haben viele verschiedene Arten von Kollegen. Von Müttern und Vätern bis hin zu Studenten. Diese Mischung sorgt für eine angenehme Arbeitsatmosphäre in der Abteilung. 🙌"
Melanie Mus- van Deursen Koordinatorin für den Kundenservice
„Es gibt Raum für Freude und Tränen, und es herrscht ein Gefühl der Zusammengehörigkeit.“
„Vor 6 Jahren habe ich als Mitarbeiterin im Sales Support bei Social Deal angefangen. Genau zu dieser Zeit kam Corona ins Spiel. Ich weiß noch, wie ich dachte: ‚Hoffentlich ist es für mich nicht schon bald vorbei‘, denn eines wusste ich ganz sicher: Ich wollte auf jeden Fall hier weiterarbeiten.“
In den letzten Jahren durfte ich tolle Schritte machen. Von der Betreuung von Praktikanten und neuen Kollegen bis hin zu meiner neuen Rolle als Teamleiterin der Sales-Support-Abteilung.
Es ist toll zu sehen, wie widerstandsfähig Social Deal in den letzten 5 Jahren war. Vom Wiederaufbau nach Corona bis hin zu dem enormen Wachstum, das wir erlebt haben. Und natürlich die Arbeitsatmosphäre. Hier geht es herrlich locker zu, es gibt Raum für Freude und Tränen, und es herrscht ein Gefühl der Zusammengehörigkeit. Ich habe nie keine Lust, zur Arbeit zu gehen.“
Milou Pattiwael Teamleiterin Sales Support
„Diese Wertschätzung ist für mich eine enorme Motivation, jeden Tag 110 % zu geben.“
„Mit meinem Hintergrund in der Telekommunikationsbranche bin ich voller Selbstvertrauen hier eingestiegen, obwohl mir klar war, dass es zunächst harte Arbeit werden würde. Social Deal hebt sich im Bereich Kundenservice wirklich von anderen ab, und die bekannte ‚Work Hard, Play Hard‘-Mentalität hat mich sofort sehr angesprochen.
Der Moment, der mir immer in Erinnerung bleiben wird? Das ist ohne Zweifel das 12,5-jährige Jubiläum von Social Deal. Das wurde mit einer spektakulären Reise nach Kroatien gefeiert. Vier Tage lang segelten wir von Party zu Party, tranken Bier und genossen die Sonne.
Was diese Reise für mich wirklich besonders machte, war die menschliche Seite des Unternehmens. Da ich auf einem Boot nicht schlafen konnte, wurde sofort eine Lösung gefunden, und ich durfte zusammen mit einem Kollegen in einem Hotel übernachten. Dass das Unternehmen so flexibel mitdenkt, finde ich wirklich einzigartig. Das habe ich bei anderen Arbeitgebern noch nie erlebt. Diese Wertschätzung ist für mich eine enorme Motivation, jeden Tag 110 % zu geben.
Birhan Ugur Coach Kundenservice
Lerne die Teams hinter den Deals kennen
Hinter jedem Deal, jeder Kampagne und jeder Zusammenarbeit steht ein eingespieltes Team von fast 400+ Kollegen. Verteilt auf 12 Abteilungen arbeiten wir gemeinsam an einer Mission: Kunden einzigartige und erschwingliche Erlebnisse zu bieten und Partner zu unterstützen, indem wir sie mit einem breiten Publikum verbinden und ihre Sichtbarkeit sowie ihren Umsatz zu erhöhen.
Entdecke auf dieser Seite, welche Teams zum Erfolg von Social Deal beitragen und was die Arbeit in diesen Teams so spannend macht.
Speziell für Dich als Kollegin oder Kollege: exklusive und kostenlose Deals!
Bei Social Deal fordern wir uns gegenseitig heraus, gemeinsam zu wachsen und unsere Grenzen zu erweitern. Das tun wir nicht nur am Arbeitsplatz, sondern auch bei coolen Aktivitäten, die wir über unser exklusives Dealmakers Playbook anbieten; alle mit dem Schwerpunkt auf persönlicher Entwicklung, Teambildung und natürlich Entspannung. Von Sportkursen über Verkostungen und Massagen bis hin zu Workshops!
Wirst Du schon bald Teil unseres Teams?
Quality Assurance
Das QA-Team, bestehend aus Produktverantwortlichen, Softwaretestern und UX-Kollegen, achtet auf die Qualität unserer Software und verbessert ständig die Prozesse. Sie testen Software, arbeiten neue Wünsche aus und achten auf die Einhaltung von Fristen: Jeden Monat führen sie zusammen etwa 600 Tests durch!
Sales
Das Team Sales, bestehend aus niederländischen, französischen, belgischen und deutschen Kollegen, ist die treibende Kraft hinter unserem Angebot. Sie füllen die Social Deal-Website und -App mit tollen Angeboten und sind lokal tätig, wobei jeder Account-Manager für eine eigene Stadt, Region oder Provinz zuständig ist.
Quality Assurance
Das QA-Team, bestehend aus Produktverantwortlichen, Softwaretestern und UX-Kollegen, achtet auf die Qualität unserer Software und verbessert ständig die Prozesse. Sie testen Software, arbeiten neue Wünsche aus und achten auf die Einhaltung von Fristen: Jeden Monat führen sie zusammen etwa 600 Tests durch!
Stage
Entdecke deine Talente in einer unserer 12 Abteilungen, darunter Marketing, Personalwesen, Kundenservice und vieles mehr!
Sales
Das Team Sales, bestehend aus niederländischen, französischen, belgischen und deutschen Kollegen, ist die treibende Kraft hinter unserem Angebot. Sie füllen die Social Deal-Website und -App mit tollen Angeboten und sind lokal tätig, wobei jeder Account-Manager für eine eigene Stadt, Region oder Provinz zuständig ist.
